一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，实行考试、考察的方式择优录用。
二、招聘条件及岗位
1、报考人员或配偶一方具有内丘县户籍，或父母工作关系在内丘的；2016年应届毕业生不受户籍限制。
2、遵守宪法和法律；具有良好的品行和职业道德；具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、年龄和条件；适应岗位要求的身体条件；具备岗位所需要的其他条件。
3、招聘人数、岗位和具体条件详见附表《内丘县2016事业单位公开招聘岗位条件信息表》。年龄计算日期截止到发布公告之日（报名时以身份证为准）。
4、《招聘简章》和《招聘岗位条件信息表》在内丘县人力资源和社会保障局网站发布。
曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员，法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。
三、报名时间、地点
2016年6月7日—6月8日下午5点30分前，报考人员需在县人力资源和社会保障局网站下载《报名资格审查表》，填写后持本人身份证、毕业证、报到证、户口本等有效证件原件及复印件，同时提交教育部学历证书电子注册备案表（学信网上打印）及小二寸近期免冠彩照6张到县人力资源和社会保障局人力资源市场（107房间）报名，每人限报一个岗位。2016年应届毕业生需要学校出具毕业证明。
四、待遇
聘用人员按规定签订聘用合同，办理聘用手续。公开招聘聘用人员首聘合同期为三年（含试用期十二个月）。列县财政开支、事业编制。
咨询电话：6867581
内丘县人力资源和社会保障局
二〇一六年五月三十一日