一、招聘岗位
见附件1。
二、招聘条件
(一)基本要求
思想品德好，业务素质高，工作能力强，遵守国家法律法规和各项规章制度;具有较强的团队意识、集体观念和奉献精神，能够恪守高等教育职业道德;身心健康，普通话流利，具备岗位所要求的职业资格，能够胜任所聘岗位的工作。
(二)年龄要求
年龄不超过26周岁(1990年11月04日及以后出生)。
(三)学历学位要求
应聘人员须具有全日制硕士研究生及以上学历并取得相应学位且原始学历为统招全日制普通高校本科一批录取及以上学历(不含专升本)，应聘人员须在2017年7月31日前取得研究生学历并获得硕士及以上学位证书且到学校报到，否则取消应聘资格。
(四)外语及计算机水平要求
1、外语水平应达到大学英语四级(425分以上)或其他语种的相应水平，在国外获得学位的人员可不作要求;
2、计算机水平应达到全国计算机等级考试二级及以上水平。
三、报名及资格审查
(一)报名材料
1、应聘人员按照岗位类别分别填报相应《岗位申报表》(附件2，01-02表)，须有相关负责人签字并加盖公章;
2、《东北大学秦皇岛分校2016年非专任教师岗位应聘人员信息表》(附件2,03表);
3、个人简历(含自然情况、学习、工作经历等信息)，并附近期立姿生活照1张(6寸);
4、本科和硕士阶段成绩单及本科录取批次表(须有章);
5、本科和硕士阶段各类证书(学历学位证书、校级及以上获奖证书、外语水平证书、计算机水平证书、相关从业资格证书等);
6、身份证。
请将以上材料电子版或者扫描件发送至rczp@neuq.edu.cn，邮件标题须严格按照“姓名+部门+岗位”填写，如“姓名+财经处工作人员”。
(二)报名时间：2016年11月04日-12月04日。
(三)学校对电子邮件报名人员进行条件初选，择优确定初选通过人员。对初选通过人员以电子邮件或电话方式(依照报名表联系方式)通知报送相关材料，未通过初选人员不做另行通知。
(四)资格审查
学校在笔试考察之前须对应聘人员网上申报材料的原件进行复核，如应聘人员提供虚假材料，伪造有关证件、材料、信息骗取考核资格的，一经查实，取消应聘资格。
四、考核方式
考核分为笔试考察与面试考察，笔试考察范围如下：
1、校情校史、时事政治;
2、行政职业能力和公文写作能力;
3、专业技能(基础能力及适应岗位能力);
其中国际合作与交流处工作人员岗位包括对其应聘岗位所要求相应语言专业的语言能力测试。
笔试不指定复习用书，考核具体事宜另行通知(见东北大学秦皇岛分校主页及人事处主页)。
最终成绩由笔试成绩和面试成绩确定。
五、相关说明
本次招聘按《东北大学秦皇岛分校非专任教师补充暂行办法》执行，上岗人员纳入学校管理体系，依据学校相关规定进行考核，享受学校正式职工的待遇。
六、其他
(一)应聘人员自行解决往返路程车票、住宿等事宜。
(二)应聘人员须密切关注招聘进程及相关网站通知。
(三)相关表格见附件2。
七、联系方式
(一)招聘联系人：赵老师、王老师
联系电话：0335-8051790;
电子邮箱：rczp@neuq.edu.cn。
(二)本次招聘工作举报受理电话：0335-8052410。
附件1.岗位信息201611.xlsx
附件2.实验员岗位申报表.doc
附件3.其他岗位.doc
人事处
2016年11月04日